fokcus

Менеджер по активным, холодным продажам (B2B)

Gate · офис

Свежая вакансия Появилась 14 дн назад

Обязанности

  • Активный холодный поиск и привлечение новых клиентов (телефонные звонки).
  • Проведение презентаций продукта.
  • Полное сопровождение сделки от первого контакта до подписания договора.
  • Работа с существующей базой клиентов и поиск новых возможностей.
  • Построение долгосрочных отношений с клиентами.

Требования

  • Ориентация на результат и умение работать с показателями эффективности.
  • Желание развиваться в продажах и решать сложные задачи.
  • Аналитические способности и умение находить оптимальные решения.
  • Проактивность и инициативность.
  • Ответственность и самостоятельность.

Условия

  • График работы 5/2 с присутствием в офисе.
  • Социальные программы: скидки, бесплатная телемедицина, льготы на ДМС, психологическая, финансовая и юридическая поддержка, помощь с ипотекой.
  • Корпоративная культура: благотворительные проекты, клубы по интересам, спорт, эко-инициативы.
  • Возможности карьерного роста.
  • Современный комфортный офис.
  • Стабильный «белый» доход с соблюдением законодательства.

Контакты для связи

@aeroclub_job darya.sadikova@aeroclub.ru

Показать как в источнике 
Менеджер по активным, холодным продажам (B2B) в компанию Gate

Работодатель:
Компания GATE - онлайн-сервис командировок на базе опыта «Аэроклуба»

Мы в поиске энергичного и целеустремленного специалиста! Если вы умеете находить общий язык с людьми, понимать их потребности и предлагать оптимальные решения, эта позиция для вас. Ваша задача - превращать потенциальных клиентов в долгосрочных партнеров, выстраивая крепкие и взаимовыгодные отношения.

Что нужно делать и сделать:
• Активный холодный поиск (телефонные звонки) и привлечение новых клиентов: от выявления потребностей до предложения индивидуальных решений.
• Проведение презентаций продукта, демонстрирующих его преимущества и ценность для клиента.
• Полное сопровождение сделки: от первого контакта до подписания договора, обеспечивая высокий уровень клиентского сервиса.
• Эффективная работа с существующей базой клиентов и активный поиск новых возможностей для развития.
• Построение долгосрочных и доверительных отношений с клиентами, основанных на взаимовыгодном сотрудничестве.
• Постоянное стремление к достижению высоких результатов и возможность влиять на свой доход.

Пожелания к кандидату:
• Ориентация на результат и умение работать с показателями эффективности.
• Желание развиваться в сфере продаж и готовность к решению сложных задач.
• Аналитические способности и умение находить оптимальные решения для клиентов.
• Проактивный подход и инициативность в поиске новых возможностей.
• Ответственность и самостоятельность в принятии решений.

Что предлагаем:
• график работы 5/2;
• график присутствия в офисе;
• социальные программы для сотрудников:  систему скидок в повседневной жизни, бесплатную телемедицину, льготы на ДМС, психологическую, финансовую и юридическую поддержку, помощь с ипотекой, заботу о сотрудниках в сложных жизненных ситуациях;
• развитую корпоративную культуру: благотворительные проекты, клубы по интересам, спорт, эко-инициативы;
• возможности карьерного роста - новые карьерные возможности получили около 15% сотрудников группы компаний;
• современный комфортный офис в живописном районе.
• стабильный доход: конкурентоспособная «белая» зарплата точно в срок, соблюдение всех норм законодательства в части оформления, отпусков и больничных.

Для отклика 📲:
@aeroclub_job
darya.sadikova@aeroclub.ru


#job_вакансия #джобстер #работа #офис #вакансии #продажи #b2b #менеджерпопродажам   

▫️ еще вакансии на сайте
▫️ журнал коллеги Джобстер
Пожаловаться

Похожие вакансии