Европлан · Город Москва · удалённо
Программист DWH Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании! Что нужно делать: Разработка в области BI/OLAP/DWH; Работа в основном с СУБД PostgreSQL плюс немного MS SQL Server; Разработка кода хранимых процедур и скриптов отчетов на PostgreSQL (PgSQL); Участие в проекте импортозамещения ПО (ETL, Отчёты, Дашборды); Доработка старых и разработка новых: скриптов для БД PostgreSQL; ETL скриптов на python+airflow; ETL пакетов SSIS 2019; отчётов SSRS 2019; дашбордов Power BI сервера; Tabular кубов; витрин данных. Наши ожидания: Знание английского языка для чтения технической документации; Умение писать код на каком-либо из диалектов SQL. Предпочтительнее PostgreSQL (PL/pgSQL) или MSSQL(t-sql). Менее актуальны ORACLE или другая СУБД; Уверенное знание PostgreSQL является плюсом; Умение работать со стеком MS BI: MSBI (SSIS, SSRS, SSAS, Power BI) или аналогичным; Будет плюсом: Python, Apache Airflow, Fine BI, знание C#; Умение общаться с внутренними заказчиками, коммуникабельность; Готовность работать в команде. Условия. Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; Возможность удаленного формата работы; Добровольное медицинское страхование; Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного; Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней; Корпоративные предложения для сотрудников; Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits; Приветственный набор с мерчем и полезными мелочами; Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев); Угощения в офисе (фрукты, сырки, мороженое, соки) Вечернее такси для сотрудников из офиса домой; Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Программа управления талантами; Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы; Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона; Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании; Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий; Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников; Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре.