iiko – это компания, которая создаёт и развивает инновационные решения для автоматизации ресторанного бизнеса. Мы помогаем нашим клиентам повысить эффективность работы, улучшить качество обслуживания и увеличить прибыль. Наш продукт — система iiko — работает более, чем в 70 000 ресторанов и является самой популярной системой автоматизации ресторана в России и странах СНГ. Мы предлагаем своим сотрудникам не просто работу, а возможность стать частью команды профессионалов, готовых к новым вызовам и достижениям на рынке разработки ПО для HoReCa. Каждый день через iiko обрабатываются заказы миллионов гостей, в том числе и ваши! :) Сейчас мы в поиске Руководителя группы разработки.
Задачи, которые вам предстоит решать: Создание и поддержание атмосферы достижений: команда знает цели и работает на результат; победы замечаются и отмечаются; отставания не считаются нормой В зоне ответственности: до 10 человек, 2-3 команды Соотношение: 70% менеджмента / 30% технического бэкграунда Поддержание трудовой дисциплины: daily по делу; задачи не зависают; инициативное снятие блокеров и устранение препятствий Планирование, сроки, качество и надёжность, не "заплатки" Ответственность за принимаемые технические решения в стеке команды, окончательная инстанция технического решения Эффективное балансирование между ценностью для бизнеса и техдолгом Проведение регулярных 1-on-1, понимание состояние каждого в команде, обратная связь вовремя Отсутствие избегания сложных разговоров. Ответственность не только за комфорт, но и за развитие Являться точкой входа в команду, осуществление кросс-командных коммуникаций Принятие решений, связанных с наймом и увольнением
Практический опыт в роли Team Lead от 3х лет Опыт в коммерческой разработке ПО В2В и четкое понимание процессов разработки Глубокое знание минимум одного языка программирования: C#, Java, PHP
Условия: Гибридный график работы и гибкое начало рабочего дня; Корпоративный мерч, который пополняется каждый год новыми элементами (и мы всегда рады новым идеям); Реферальная программа – классный бонус за успешную рекомендацию; Занятия английским языком, спортом и ДМС с телемедициной. А еще у нас круто выстроен процесс онбординга, взаимодействие в командах и мы не забываем вместе отдыхать: встречаемся оффлайн на корпоративах дважды в год. Если ты готов влиться в нашу команду и взять на себя ответственность за разработку инновационных продуктов для ресторанов, отправляй резюме - мы ждём тебя!
Показать как в источнике
Руководитель команд разработки
iiko – это компания, которая создаёт и развивает инновационные решения для автоматизации ресторанного бизнеса. Мы помогаем нашим клиентам повысить эффективность работы, улучшить качество обслуживания и увеличить прибыль. Наш продукт — система iiko — работает более, чем в 70 000 ресторанов и является самой популярной системой автоматизации ресторана в России и странах СНГ. Мы предлагаем своим сотрудникам не просто работу, а возможность стать частью команды профессионалов, готовых к новым вызовам и достижениям на рынке разработки ПО для HoReCa. Каждый день через iiko обрабатываются заказы миллионов гостей, в том числе и ваши! :) 📌 Сейчас мы в поиске Руководителя группы разработки.
Задачи, которые вам предстоит решать: Создание и поддержание атмосферы достижений: команда знает цели и работает на результат; победы замечаются и отмечаются; отставания не считаются нормой В зоне ответственности: до 10 человек, 2-3 команды Соотношение: 70% менеджмента / 30% технического бэкграунда Поддержание трудовой дисциплины: daily по делу; задачи не зависают; инициативное снятие блокеров и устранение препятствий Планирование, сроки, качество и надёжность, не "заплатки" Ответственность за принимаемые технические решения в стеке команды, окончательная инстанция технического решения Эффективное балансирование между ценностью для бизнеса и техдолгом Проведение регулярных 1-on-1, понимание состояние каждого в команде, обратная связь вовремя Отсутствие избегания сложных разговоров. Ответственность не только за комфорт, но и за развитие Являться точкой входа в команду, осуществление кросс-командных коммуникаций Принятие решений, связанных с наймом и увольнением
Практический опыт в роли Team Lead от 3х лет Опыт в коммерческой разработке ПО В2В и четкое понимание процессов разработки Глубокое знание минимум одного языка программирования: C#, Java, PHP
Условия: Гибридный график работы и гибкое начало рабочего дня; Корпоративный мерч, который пополняется каждый год новыми элементами (и мы всегда рады новым идеям); Реферальная программа – классный бонус за успешную рекомендацию; Занятия английским языком, спортом и ДМС с телемедициной. 📌 А еще у нас круто выстроен процесс онбординга, взаимодействие в командах и мы не забываем вместе отдыхать: встречаемся оффлайн на корпоративах дважды в год. Если ты готов влиться в нашу команду и взять на себя ответственность за разработку инновационных продуктов для ресторанов, отправляй резюме - мы ждём тебя!